Jefe de Operaciones
Cargo: Jefe de Operaciones
Industria: Movilidad / Arriendo de vehículos a conductores
Modelo de negocio: Flota propia arrendada a conductores
Modelo de negocio: Flota propia arrendada a conductores
Propósito del cargo
Liderar la implementación, puesta en marcha y gestión operativa de la empresa en Chile, asegurando el correcto funcionamiento del modelo de negocio, la administración eficiente de la flota de vehículos y la coordinación operativa con conductores, en línea con los lineamientos y estándares definidos por el corporativo.
Es un rol operativo, de ejecución y control, clave para el éxito del ingreso y consolidación de la operación en el país.
Funciones y responsabilidades
1. Implementación de la operación en Chile
- Ejecutar la apertura de la operación de la empresa en el mercado chileno.
- Implementar los procesos y lineamientos operativos definidos por casa matriz.
- Coordinar la habilitación operativa de la flota inicial de vehículos.
2. Gestión operativa de la flota
- Administrar la disponibilidad y correcto uso de los vehículos.
- Coordinar mantenciones preventivas y correctivas.
- Supervisar seguros, documentación legal y cumplimiento normativo.
- Gestionar incidentes, siniestros y contingencias operativas.
- Coordinar proveedores externos (talleres, servicios técnicos, seguros).
3. Gestión operativa de conductores
- Coordinar la relación diaria con conductores.
- Supervisar el cumplimiento de contratos, normas operativas y uso adecuado de los vehículos.
- Gestionar incidencias operativas, reemplazos y ajustes necesarios para asegurar continuidad del servicio.
- Actuar como punto de contacto operativo entre conductores y corporativo.
4. Administración y control operativo
- Controlar costos operativos asociados a la flota y operación local.
- Apoyar procesos administrativos vinculados a la operación.
- Mantener registros operativos actualizados.
- Elaborar reportes periódicos para el corporativo respecto al estado de la operación en Chile.
5. Coordinación con corporativo
- Reportar de manera directa y permanente al equipo corporativo.
- Asegurar la correcta ejecución de las directrices estratégicas y operativas definidas a nivel regional o global.
- Proponer mejoras operativas basadas en la experiencia local, sin modificar el modelo de negocio.
Experiencia
-
2 a 3 años de experiencia laboral en áreas de operaciones, logística, administración o gestión de proyectos.
- Deseable experiencia en startups o empresas en etapa de crecimiento.
- Ideal experiencia en industrias de movilidad, transporte, logística, leasing operativo o servicios intensivos en activos.
Idiomas
Inglés avanzado (excluyente), tanto oral como escrito, para comunicación directa con equipos internacionales.